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隨州市發(fā)改委以干部能力提升促營商環(huán)境升級

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樓主

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隨論編輯

  • TA的每日心情
    開心
    2022-6-6 12:22
  • 簽到天數(shù): 5 天

    [LV.2]偶爾看看I

    1#
    跳轉(zhuǎn)到指定樓層
    發(fā)表于 2025-6-23 08:15:36 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式

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      隨州日報訊(全媒記者劉詩詩、通訊員馮文忠、謝理文)今年以來,市發(fā)改委(市營商辦)以干部能力提升行動為抓手,牽頭引領(lǐng)各級干部對標(biāo)一流、奮勇爭先,全力推進(jìn)整體提升營商環(huán)境“十大行動”,以“本領(lǐng)升級”推動營商環(huán)境“迭代優(yōu)化”,為隨州建功支點建設(shè)注入澎湃動力。
      對標(biāo)一流優(yōu)機(jī)制,凝聚“向心力”。開展干部“對標(biāo)取經(jīng)”行動,組織各市直部門、各縣市區(qū)干部主動“走出去”,拓寬視野、更新理念,提升干部政策落實、問題解決能力。對照先進(jìn)地區(qū)先進(jìn)經(jīng)驗,圍繞政策落實情況、重點任務(wù)推進(jìn)情況、企業(yè)訴求辦理情況、改革創(chuàng)新實施情況等重點事項,建立“日常督辦+專項督辦+市領(lǐng)導(dǎo)包聯(lián)督辦+定期調(diào)度督辦”的一體化、常態(tài)化督辦運(yùn)行機(jī)制。強(qiáng)化干部責(zé)任擔(dān)當(dāng),對重點工作落實和重點涉企訴求實行分層督辦,倒逼干部以更高標(biāo)準(zhǔn)、更大力度、更實作風(fēng)推動工作任務(wù)加快落實、企業(yè)訴求加快化解,凝聚起營商環(huán)境提升的強(qiáng)大合力。
      對標(biāo)一流優(yōu)政策,激發(fā)“推動力”。組織干部深入學(xué)習(xí)上海、深圳及省內(nèi)其他地區(qū)優(yōu)化營商環(huán)境政策迭代升級經(jīng)驗,結(jié)合我市實際,出臺整體提升營商環(huán)境“十大行動”方案及系列子方案,明確65項具體政策舉措,細(xì)化21個部門牽頭責(zé)任及47個部門具體責(zé)任,確保工作有章可循。組織召開專題新聞發(fā)布會,編制惠企政策資金清單等資料,全方位、多角度宣傳政策利好,進(jìn)一步擴(kuò)大政策知曉度。緊盯降低成本這一關(guān)鍵,全力推動企業(yè)融資成本下行,全市企業(yè)貸款加權(quán)利率較去年同期下降0.42個百分點,有效緩解企業(yè)資金壓力。積極調(diào)整優(yōu)化惠企政策資金兌現(xiàn)周期,加快推廣運(yùn)用惠企一體化服務(wù)平臺,“免申即享”政策清單擴(kuò)大到253項,累計兌現(xiàn)獎勵資金2.4億元,減免5162萬元,為116家企業(yè)兌現(xiàn)“免申即享”獎勵資金1560萬元,以務(wù)實舉措助力企業(yè)輕裝上陣,激發(fā)市場主體活力。
      對標(biāo)一流優(yōu)改革,增強(qiáng)“影響力”。鼓勵干部緊跟時代潮流,勇于創(chuàng)新實踐,在市政務(wù)服務(wù)大廳創(chuàng)新引入Deepseek大模型數(shù)字人“小隨”,以智能化服務(wù)提升辦事效率和服務(wù)質(zhì)量,彰顯隨州政務(wù)服務(wù)新風(fēng)貌。深化先行試點改革,組織市直各部門、各縣市區(qū)先行先試,謀劃先行試點改革77項,2項改革經(jīng)驗在全省復(fù)制推廣。全面推進(jìn)包容審慎監(jiān)管,推行輕微違法告知承諾制,創(chuàng)新“首違不罰+公益減罰+輕微速罰”模式,為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造寬松環(huán)境。優(yōu)化“公聘民用”引才機(jī)制,新建隨州(武漢)離岸科創(chuàng)中心,積極對接“專業(yè)人才智匯基層”活動,成功引進(jìn)省級專家160余人,為企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展注入智力源泉。創(chuàng)新開展政企雙月懇談會,市委市政府主要領(lǐng)導(dǎo)與企業(yè)家“面對面”“零距離”溝通,累計解決企業(yè)反映強(qiáng)烈的難點問題69個,形成層層幫企助企的良好氛圍。



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